【述廉是啥意思】“述廉”是近年来在党政机关和企事业单位中常见的一种制度性行为,旨在加强党风廉政建设,提升领导干部的廉洁自律意识。它不仅是对个人廉洁情况的总结和汇报,更是推动全面从严治党向纵深发展的重要举措。
一、述廉的定义
“述廉”全称“述职述廉”,是指领导干部在一定时期内,就自己的工作职责履行情况以及廉洁自律情况进行公开陈述和报告的行为。这一制度通常与“述职”结合使用,形成“述职述廉”的综合形式。
二、述廉的主要内容
1. 履职情况:包括岗位职责履行、重点工作完成情况等。
2. 廉洁自律情况:涉及是否存在违反党纪国法、滥用职权、以权谋私等问题。
3. 思想作风:如是否坚持党的宗旨、是否有良好的工作作风。
4. 问题整改情况:针对以往查摆的问题,是否进行了有效整改。
三、述廉的意义
项目 | 内容 |
监督作用 | 通过公开述职,接受群众和组织的监督,增强透明度。 |
自我警示 | 借此机会反思自身行为,强化廉洁意识。 |
促进廉政建设 | 推动各级干部树立正确的权力观、价值观。 |
提升公信力 | 有助于树立政府形象,增强人民群众的信任感。 |
四、述廉的实施方式
- 会议述职:在年度或届中召开的民主生活会、职工大会上进行口头或书面述职。
- 书面报告:提交正式的述职述廉报告,供上级部门审阅。
- 民主评议:由群众代表、同事、上级等进行评价,形成综合意见。
五、述廉的注意事项
1. 真实客观:必须实事求是,不能弄虚作假。
2. 突出重点:应围绕职责和廉洁问题展开,避免泛泛而谈。
3. 注重实效:不仅要讲成绩,更要讲问题和整改措施。
4. 遵守纪律:不得泄露国家秘密或他人隐私。
六、总结
“述廉”是一种重要的廉政教育和监督机制,对于推动党员干部依法履职、廉洁从政具有重要意义。它不仅是一种制度安排,更是一种责任担当。通过述廉,可以不断强化干部的廉洁意识,营造风清气正的政治生态。
项目 | 内容 |
定义 | 领导干部对工作和廉洁情况的公开汇报 |
内容 | 履职情况、廉洁自律、思想作风、问题整改 |
意义 | 监督、警示、廉政建设、公信力 |
方式 | 会议述职、书面报告、民主评议 |
注意事项 | 真实客观、突出重点、注重实效、遵守纪律 |